Продолжение человеческого рода – особенность, которой наделила природа всех представительниц хрупкой и нежной половины человечества. Рождение ребенка – невероятное событие для всей семьи, подразумевающее появление новой ответственности. Ведь малыш – не кукла, про которую можно забыть, потеряв интерес.
Перед женщинами, которые только планируют взять на себя роль матерей или уже находятся в прекрасном положении, часто встает множество вопросов, целей и проблем, актуальных для данного периода их жизни. Купить коляску, оборудовать детскую комнату, как вернуться к привычному ритму жизни и многие другие размышления постоянно посещают мысли будущей матери. Не менее важными становятся переживания, относительно работы, которая занимает чуть ли не основную часть жизни современного городского обывателя.
На каком сроке беременности пора уходить в декрет, сколько он длится, возможно ли продление декрета. Финансовая сторона вопроса волнует не меньше: на какие выплаты, по законодательству Российской Федерации, со стороны государства может рассчитывать роженица. Как, в какие сроки, куда обращаться и что предоставить, чтобы получить положенные деньги?
Всё это – вопросы, которые могут мучать беременную женщину, для поиска ответов на которые лучше обратиться к человеку, сферой деятельности являются законы – юристу. Он разъяснит, как, в какие сроки и куда обращаться для получения всех положенных выплат. При определенных условиях юрист также может взять на себя всю работу по сбору и оформлению нужных документов.
Появление долгожданного малыша на свет по праву является самым прекрасным и, по праву, самым значимым событием в судьбе каждой женщины или же супружеской пары в целом. С появлением ребенка в доме всё наполняется любовью, нежностью, заботой. Даже самый серьезный мужчина трясущимися руками с влажными ладошками впервые берет на руки своего ребенка, а в особенности, если это первенец.
Но вместе с этим появляется немало забот, хлопот, переживаний, а еще больше финансовых затрат. Ребенок нуждается в специализированном месте для сна, купании, специальной коляске для передвижения по улице, собственно одежде и средствах гигиены. Родители и ближайшие родственники готовы отдать последнее, что у них есть, отказывать себе в чем – либо, чтобы обеспечить своему малышу максимальные условия для жизни и правильного роста и развития. К радости многих семей, государство оказывает материальную помощь новоиспеченным родителям, обусловленную появлением на свет нового гражданина страны.
Законодательство нашей страны позаботилось о семьях, в которых ожидается пополнение. В пользу матери со стороны государства выплачиваются следующие денежные средства: пособие за постановку на учет в медицинском учреждении, которое далее будет осуществлять наблюдение за протеканием беременности, а также три вида материальной помощи (за появление ребенка; за его содержание; за ребенка, который рожден в семье военнослужащего – срочника). Помимо этого, в некоторых отдельно взятых регионах Российской Федерации, предусмотрены местные выплаты. Их размер и сроки получения индивидуальны для каждого отдельно взятого субъекта РФ и зависят от его благосостояния и бюджета.
С чего начать оформление документов на получение всех этих выплат? Согласно российскому законодательству на получение пособий по беременности и родам право имеют только женщины имеющее постоянное место работы, желательно, в течение длительного срока. Это обосновывается тем, что декретные выплаты являются, своего рода, оплатой больничного (нетрудоспособности до и после родов).
Стаж и место работы прописывается в трудовой книжке и фиксируется в налоговой, поэтому быстро устроится на работу задним числом - не получится.
Кроме того, лишь трудоустроенная женщина может претендовать на получение денег за своевременное обращение в медицинское учреждение, для подтверждения и дальнейшего диагностирования беременности. Это необходимо сделать до двенадцатинедьного срока развития плода. Таким образом, женщине, имеющей на момент беременности официальное место работы, следует обратиться к своему работодателю и предоставить ему следующий набор документов:
Сроки данных выплат напрямую зависят от того, на каком сроке беременности находится женщина. В женской консультации, где будущая мать состоит на учете, на тридцатой неделе должны открыть больничный лист и выдать справку, которую далее необходимо предоставить по месту работы. По закону данный набор документов необходимо предоставить в срок не позднее полугода с момента подписи врачом – гинекологом медицинского учреждения. Если данное условие не было выполнено в поставленное законом время, необходимо обратиться в органы социального страхования населения. С этого момента решение о выплате больничного будет в их полномочиях. Решение о выплате или не выплате пособия будет вынесено после определения степени уважительности причины, по которой женщина просрочила обращение на получение пособия.
Вопрос, который остро волнует женщин в период, когда роды еще не так близко и бояться пока не стоит начинать, но уже пора позаботиться о покупке всего необходимого для малыша - в какие сроки они получат дородовые выплаты на работе?
Согласно закону начисление пособий должно быть произведено не позднее 10 дней с оформления заявления и подачи всех документов. То есть за этот период уже должен быть определен размер выплат, подлежащий для перечисления на счет работницы, уходящей в дородовый отпуск. А вот когда именно данная сумма будет выплачена, зависит от организации или учреждения, в котором трудоустроена женщина. В каждой организации установлены свои индивидуальные сроки начисления оплаты труда и прочих выплат. Если же деньги не поступают на счет роженицы в течение 2-3 месяцев, следует обратиться в вышестоящие органы с оформленной жалобой на работодателя.
Сумма, которую получает будущая роженица, целиком зависит от размера оплаты ее труда за определенный срок работы (два года перед годом выхода в декрет). Расчётом декретных выплат занимается бухгалтерия, по определенной формуле.
К сожалению, если женщина на протяжении многих лет по причинам отсутствия должного образования, желания работать или же просто не было в этом необходимости, являлась домохозяйкой или же оказалась безработной в период беременности, государственные выплаты ей не предусмотрены. Но при этом существует исключения, в связи с которыми будущая мать всё – таки может рассчитывать на пособия. Например, если увольнение было связано с сокращением должности, которую она занимала, или с прекращением работы фирмы или учреждения, где она была ранее трудоустроена.
Согласно закону №81-Ф3 женщина или супружеская пара в целом имеют право на получение единоразовой суммы денег по случаю прибавления в семье. Выплата начисляется одному родителю за ребенка. Следовательно, если на свет появляется несколько младенцев за одни роды, выплата полагается на каждого из них.
Место получения пособия напрямую зависит от социально - трудового статуса отца или матери:
В случае если, по каким - либо вытекающим причинам роженица остается матерью – одиночкой, то выплаты производятся соцзащитой по месту жительства. Если отказывается признавать свое отцовство, по каким – либо причинам, мать может подать на проведение ДНК – экспертизы, и в случае получения положительного результата, подать иск на выплату судебных издержек и алиментов.
Подать заявление на получение денежных средств за рождение младенца необходимо в шестимесячный срок со дня появления малыша на свет. Отсутствие обращения от родителей в указанные законы сроком влекут за собой потерю прав на получение данной выплаты. По приказу Минздрава Российской Федерации работающим родителям выплаты перечисляются в десятидневный срок после принятия заявления, его рассмотрения и вынесения решения о праве родителя на получение денежных средств. Родителям, не имеющим постоянного места работы, деньги начисляются не позднее двадцатых чисел следующего месяца от момента получения заявления и сопутствующих документов, удобным для них способом: на сберегательный счет, переводом по почте и т.д.
Для получения данной ежемесячной выплаты, также, как и для получения единоразовой выплаты за рождение младенца, большую роль играет трудоустройство родителей. Но главное отличие состоит в том, что выплата производится конкретно тому лицу, кто по факту ухаживает за ребенком на протяжении установленного срока. Согласно законодательству, решение по запросу о получении материальной помощи должно быть принято в самые ближайшие сроки после поступления заявления от родителей.
Таким образом, если мать (отец или близкий родственник) до отпуска имел постоянное место трудоустройства, то ему необходимо обратиться к своему начальству. Если же к этому периоду он являлся временно или длительно безработным, следует обратиться в органы соцзащиты, действующие по закону в регионе пребывания или постоянного жительства.
Данные выплаты платятся регулярно ежемесячно по четко установленным принципам: со дня появление ребенка на свет и до момента достижения им полуторогодовалого возраста, либо же со дня окончания дородового отпуска матери до полутора лет. По законодательству, заявка на получение материальной помощи должна быть обработана в десятидневный срок.
Обратиться за получением пособия по уходу за младенцем необходимо не позднее шести месяцев с момента достижения малыша полуторогодовалого возраста. Иначе, в противном случае, решение о выплате или, напротив, не выплате пособия будут принимать органы социального страхования населения, после определения степени уважительности и неуважительности причины игнорирования установленных законом сроков для подачи всех необходимых документов.
В перечень обязательных документов входят:
Роженице, являющейся супругой срочника, для получения денежных начислений, необходимо обратиться в соцзащиту по месту временного нахождения или постоянного жительства.
Выдача данного пособия женам военнослужащих – срочников предусмотрена государством разово, единой суммой. Обратиться с заявлением на получение данной материальной помощи супруга срочника обязана до достижения срока развития плода 180 дней, но не позднее, чем через шесть месяцев, как ее супруг закончил нести службу. В случае пропуска установленного законом срока для подачи заявления на получение пособия денежные средства не выплачиваются. В данной ситуации органами социальной защиты населения не будет рассматриваться уважительность причины, по которой обращение было просрочено.
Ежемесячная выплата по уходу за ребенком супруге военнослужащего – срочника полагается, как и любой женщине. Выплачивается по тому же принципу, но с небольшими поправками ввиду вида занятости супруга срочника. Пособие начисляется со дня появление младенца на свет, но не раньше того, как отец ребенка начал нести свою военную службу, и до достижения ребенком трехгодовалого возраста, но не позднее, чем отцом был отдан долг Отечеству.
Единоразовую выплату женщина, являющаяся супругой срочника, получает не позднее 26 числа следующего месяца после подачи заявления и необходимого пакета документов, а пособие по уходу за ребенком выплачивается не позднее 26 числа каждого месяца до момента достижения ребенком определенного возраста.
Как бывает, когда помощь государства оказывается во вред тому, кому оно так пытается помочь. Учитывая социальное и экономическое положение среднего и низшего слоев населения страны, с годами важность данных выплат всё стремительнее растет. Как печально осознавать, что всё больше и больше семей заводят ребенка или даже нескольких детей именно ради своей выгоды – получения денежных пособий и заветного материнского капитала. Появляется всё больше организаций – мошенников, которые помогают родителям обналичить те самые сертификаты и потратить их далеко не на нужды ребенка.
В основном это семьи, где мать и отец страдают алкогольной или наркотической зависимостью. Дети, рожденные и живущие в таких условиях, обречены. Наверное, лучшее, что может с ними произойти - органы опеки заберут их из семьи и определят в детские дома. Если же ребенок вырастает в этой среде, у него практически нет шансов влиться в среду достойных людей. Чаще всего эти дети просто не доживают до подросткового возраста: отсутствие условий для жизни, холод, голод, инфекционные заболевания, побои со стороны родителей.
Разве такой жизни они хотели? Разве этого заслуживают ни в чем не повинные дети? Разве можно ставить жизнь собственного ребенка, родной крови, части тебя ниже, чем какие – то грязные бумажки?
Да, бывают и семьи, которым материальные выплаты со стороны государства реально помогают, и таких семей, к счастью, гораздо больше, чем тех, о которых говорилось ранее. К ним можно отнести, например, молодоженов – студентов, не имеющих возможности работать полный день, следовательно, имеющих весьма скромные семейные сбережения. А по закону студентка имеет такое же право на получение помощи от государства по беременности и родам. А учитывая нынешние цены на товары для детей, данная материальная помощь им будет как раз кстати.
В принципе, материальная помощь не будет лишней для любой категории семьи: где работает только один из супругов или тем более, если по каким – либо причинам оба являются безработными. Да и даже тем семьям, где работают оба родителя, выплата может стать помощником в покупке хорошей коляски, кроватки, пеленального столика. Что касается судьбы матери – одиночки, в большинстве случаев декретные выплаты можно назвать спасательным кругом в море проблем. Каждая семья в праве сама распоряжаться этими деньгами так, как они считают нужным. Главное правило: деньги даются матери за ребенка, и потрачены они должны быть на ребенка!
В завершении небольшой совет для женщин, находящихся в прекрасном положении. Милые дамы, помните, что от самого первого дня беременности до минуты появления Вашего малыша на свет Вы связаны с ним, буквально одно целое. Ребенок также, как и вы радуется или грустит. Но больше всего он принимает на себя Ваши переживания и стрессы. Оформление выплат, как и любая другая работа с документами, подразумевает под собой многочисленные очереди в организациях, бумажную волокиту, неразбериху что куда и для чего. Всё это может повлечь за собой стресс, который может отразиться на ребенке, а особенно в тот момент, когда формируется нервная система. Старайтесь меньше реагировать на грубые реплики работников, на недовольства со стороны начальства, которое так яростно протестует Вашему отказу в выходе из декрета раньше положенного срока.
Не переживайте, а тем более не вступайте в разбирательства, если бухгалтерия высчитала декретные выплаты меньше, чем вы ожидали. В пределах разумного, конечно. Нет ничего ценнее и дороже, чем Ваше здоровье и здоровье Вашего ребенка. По возможности перепоручите решение важных вопросов супругу.